在帶領(lǐng)布萊頓于自己執教英超的首個(gè)賽季取得第8名的成績(jì)后，法比安-許爾策勒贏(yíng)得了外界的高度贊揚，但他的夏天并沒(méi)有用來(lái)坐享其成、沉浸在成績(jì)的喜悅中。

許爾策勒在西班牙的季前訓練營(yíng)接受了《The Athletic》采訪(fǎng)，談到了上賽季的執教體驗以及對新賽季的展望。這位年僅32歲的英超最年輕主帥透露了適應英格蘭頂級聯(lián)賽的感受、面對持續關(guān)注的壓力、他欣賞的對手，以及為何未來(lái)希望到美國執教。

你是如何適應英超生活的？在你看來(lái)，英格蘭足球與德國足球有何不同？

英超的每一場(chǎng)比賽都是一件大事；你能感受到巨大的關(guān)注、能量與壓力，也能感受到來(lái)自觀(guān)眾的情緒。你離他們很近，所以這90分鐘非常情緒化。當然，在德國我也曾體驗過(guò)類(lèi)似的氛圍，但這里的一切更龐大、更具挑戰性，也吸引了更多的目光。

我記得上賽季首場(chǎng)在埃弗頓的比賽，還在球員通道里就能感受到這種氛圍。走進(jìn)球場(chǎng)后，前20分鐘（鼓起腮幫）我心想這是怎么回事？那很艱難。

然后在我們客場(chǎng)領(lǐng)先利物浦時(shí)（去年11月），他們用了10分鐘就扭轉了比賽。比賽強度非常高，要打斷他們的節奏極為困難。但我們也有過(guò)很積極的時(shí)刻，比如逆轉取勝。這就是我們熱愛(ài)英超的原因——它有積極和消極的雙重體驗。

在英超，還有哪些教練會(huì )和你討論這種話(huà)題？

格拉斯納，可惜他執教的是我們的死敵水晶宮，但格拉斯納很友好、開(kāi)放，而且樂(lè )于助人。他不僅在水晶宮取得了很大成就，在德國時(shí)也如此。

我明白競爭關(guān)系，但對我來(lái)說(shuō)，重要的是人，而不是俱樂(lè )部。我們會(huì )交流信息，互相幫助。當然交手時(shí)，就是為了贏(yíng)球、為俱樂(lè )部爭取積分。

我尊重英超的每位教練，也努力向他們學(xué)習。我對托馬斯-弗蘭克印象深刻，他的舉止、與人的互動(dòng)都很好。我在LMA頒獎晚宴上見(jiàn)過(guò)他，他非常友好、開(kāi)明，這讓我很感激。

做個(gè)自我分析，你做得好的地方和可以改進(jìn)的地方分別是什么？

做得好？應該由別人來(lái)評價(jià)。我想改進(jìn)的是減少黃牌（2024-25賽季我吃了4張黃牌和1張紅牌）、提升比賽管理能力，以及讓球隊表現和結果更加穩定。

你更換了守門(mén)員教練，從萊斯特請來(lái)了耶萊-滕-魯勒瓦，取代了馬爾科-克諾普和杰克-斯特恩。尤其是馬爾科是你從圣保利帶來(lái)的，這個(gè)決定有多難？

這是我人生中最艱難的決定之一。但我一直強調，最重要的是俱樂(lè )部和俱樂(lè )部的成功，這永遠是我的優(yōu)先考慮。我和馬爾科仍保持聯(lián)系，他是我信任的人之一。當我來(lái)布萊頓時(shí)，第一個(gè)聯(lián)系的人就是他，所以彼此信任度很深。

我不能把個(gè)人愿望和需要置于俱樂(lè )部目標之上。這是我希望的做事方式，因此我必須決定更換守門(mén)員教練組，因為我認為這樣對俱樂(lè )部、守門(mén)員和整個(gè)文化都有好處。我唯一想對杰克和馬爾科說(shuō)的是，這不是針對個(gè)人，而是為了確保我們有正確的文化、標準和職業(yè)態(tài)度，這是當時(shí)俱樂(lè )部成功所需要的。

和你的前任波特、德澤爾比一樣，你也在夏窗失去了重要球員。若昂-佩德羅轉會(huì )切爾西。外界有人認為不斷出售核心球員會(huì )拖慢俱樂(lè )部的發(fā)展，你怎么看？

當一個(gè)俱樂(lè )部做得特別、與眾不同時(shí)，總會(huì )有議論。我們?yōu)樽约旱墓ぷ鞣绞礁械阶院?，而且不止我們?huì )賣(mài)掉核心球員，這在更大的俱樂(lè )部也會(huì )發(fā)生。對我來(lái)說(shuō)，最重要的是，我們總是努力用有巨大潛力的年輕球員來(lái)替代離開(kāi)的球員。其次，俱樂(lè )部也證明了我們能留住優(yōu)秀球員。比如外面對三笘薰（1月時(shí)來(lái)自沙特利雅得勝利的巨額報價(jià)）和范黑克的興趣，俱樂(lè )部都堅持住了，保留了他們。

我們很清楚布萊頓的工作方式，總是努力從球員身上挖掘最大潛力，爭取成功。我認為上賽季我們做到了。當然，我們現在希望更進(jìn)一步。我們對自己依然有很高要求，希望取得更多成就，我認為憑借今夏的引援，我們并沒(méi)有變弱，這也是我們現在需要證明的。

在布萊頓，離開(kāi)足球場(chǎng)時(shí)你會(huì )被認出來(lái)嗎？這是好事還是你更愿意低調一些？

我盡量不在布萊頓經(jīng)常外出。我會(huì )被認出來(lái)，這是工作的一部分。這是好事嗎？并不總是。但我知道如何應對。在德國漢堡時(shí)也是如此，你必須確保自己在公眾視野中的行為得體，因為你可能是別人的榜樣。

有時(shí)這很有挑戰性，因為我還是個(gè)年輕人，也想享受生活。但我知道必須以身作則。這就是我在離開(kāi)俱樂(lè )部時(shí)的行為準則。我要贊揚布萊頓的球迷，他們非常尊重人、積極向上。即便我們戰績(jì)不佳、輸球，他們也一直支持我們、支持我，這讓我很感激。

有沒(méi)有遭遇過(guò)謾罵？

在客場(chǎng)對諾丁漢森林（2月0-7失利）之后。球迷花了很多錢(qián)、花時(shí)間遠道而來(lái)支持球隊，只要是尊重的方式，我可以接受，也能找到應對方法。

作為年輕教練，你在短時(shí)間內取得了長(cháng)足進(jìn)步。你有多渴望繼續提升自己？

非?？释?。我的內心驅動(dòng)力是不斷進(jìn)步。我從不滿(mǎn)足，這種狀態(tài)并不總是讓人感覺(jué)愉快，但它深植于我心中。我總在思考能為球員、教練組做些什么，讓一切運轉得更好。這種持續思考是自我反思、提升自己和球隊、關(guān)心團隊的唯一方式。

我不會(huì )過(guò)多考慮遙遠的未來(lái)，只關(guān)注每天的行為，因為這是唯一能影響的事情。我努力每天陪伴、提升我的教練組和球員。我認為日常行為比口頭宣稱(chēng)更能體現你的雄心。

你2歲半時(shí)隨家人從美國德州休斯敦搬走，今年夏天你又回到那里，考察了不同體育項目球隊的運作。從這次行程中你學(xué)到了什么？未來(lái)是否可能回到出生地工作？

當然，我能想象自己有一天在那里工作。我喜歡那里的文化、人民和工作方式。我希望足球在當地發(fā)展壯大，我很相信明年的世界杯會(huì )促進(jìn)這個(gè)行業(yè)的發(fā)展。

我學(xué)到更多的是關(guān)于文化，如何擁有正確的文化和職業(yè)態(tài)度。我看到美國體育非常注重細節訓練，球員訓練高度個(gè)性化。這是我們可以提升的地方，讓訓練計劃更貼合個(gè)人。

我還看到他們給球員提供的信息量很大。在美式橄欖球中，球員要學(xué)習大量戰術(shù)，并帶著(zhù)筆記本參加會(huì )議，這讓我印象深刻。我認為在這方面我們也能改進(jìn)文化，做得更好，可以向美國體育學(xué)習。